Als HR-businesspartner bij Heijmans krijg je de vrijheid én verantwoordelijkheid om het verschil te maken op 2 totaal verschillende plekken. In Drachten versterk je onze woningbouwteams met jouw kennis van HR-topics als duurzame inzetbaarheid, doorgroei en verzuim. In Heerenveen pionier je mee aan de opbouw van een innovatieve houtskeletbouwfabriek. Daar denk je niet alleen mee over de beste manier van werken, je helpt die ook realiseren. Met veel ruimte om te leren, ontwikkelen en vernieuwen, is dit jouw kans om je vak én jezelf verder te brengen.

De opgaves in de (regionale) infrastructuur worden steeds complexer, mede door de stikstofdiscussies. Het beheer en assetmanagement wordt steeds belangrijker. Hoe behouden we de wendbaarheid, waarin we meegaan met markttrends als verslimmen en verduurzamen? Waarbij we zorgen voor voldoende vakmensen met liefde voor het vak/maakbedrijf? Welke cultuur en leiderschap helpen het ondernemerschap te ondersteunen dat hiervoor nodig is en dit te balanceren met risicobeheersing?

De Heijmans Academie ondersteunt alle medewerkers binnen Heijmans om zich te ontwikkelen, slimmer te werken en meer te bereiken. Het team verzorgt vanuit Rosmalen de administratie van de academie. Als medewerker Heijmans Academie werk je samen met je collega’s aan alle opleidingsvragen, zorg je ervoor dat collega’s tijdig hun benodigde certificaten behalen, plan en organiseer je trainingen en administreer je alles in het Workday Learning-systeem.

De energietransitie is volop in beweging en welke wijze van energie ook gegenereerd wordt het transport en distributie netwerk is van groot belang om het op die plaatsen te krijgen waar het nodig is. Die transitie kunnen we alleen realiseren wanneer we dit samen doen met opdrachtgevers en leveranciers. Jij zorgt ervoor dat we op tijd en tegen de juiste kwaliteit en prijs inkopen, zodat het werk van je collega’s in de projectteams soepel doorloopt. Dit doe je als senior projectinkoper infra vanuit diverse vestiging door heel Nederland. En het mooiste? Jij bent de regisseur van je eigen agenda.

Als junior kostenengineer zet jij de eerste of volgende stap in je carrière. Tijdens je studie of een eerdere baan ben je in contact gekomen met de energietransitie en duurzaamheid. In deze rol help je om de kosten kant van onze energieconcepten in beeld te brengen: wat kost het om ze te ontwerpen, maken en onderhouden? Onmisbare input om de goede adviezen te geven en een duurzame en rendabele business case te realiseren.